Portal Orzeczeń Sądu Okręgowego w Zielonej Górze

przywrócenie do pracy

przyczyna wypowiedzenia, utrata zaufania do pracownika, utrata zaufania do powódki, pracodawca, umowa o prace, kara porządkowa, kodeks pracy, wypowiedzenie umowy o prace, pozwana spółka, zeznanie powódki, nieuzasadniona opinia, bank, zachowanie powódki, wypowiedzenie umowy, praca powódki, temat, wypowiadanie umowy o pracę, naruszenie obowiązków pracownicze, nowy pracownik, powódkę kary

przywrócenie do pracy

umowa o prace, wypowiedzenie umowy, utrata zaufania do pracownika, wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, sklep, pracodawca do pracownika, pozwany, naruszenie obowiązków pracownicze, etap odpowiedzi na pozew, zaufanie do powódki, oświadczenie pracodawcy, wskazanie w piśmie, utrata zaufania pracodawcy, firma, przyczyna rozwiązania, pracodawca przyczyny, odszkodowanie, wskazanie przyczyny

przywrócenie do pracy

utrata zaufania do pracownika, wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, wypowiedzenie umowy, przyczyna wypowiedzenia, kierownik, przyczyna utraty, zeznanie powódki, stacja paliwa, wręczanie, utrata zaufania do powódki, protokół rozprawy, przesłanka natury obiektywnej, pozwany pracodawca, utrata zaufania pracodawcy, nieuzasadnione wypowiedzenie umowy, umowa o pracę powódki, trzymiesięczne wynagrodzenie, okres wypowiedzenia, zachowanie pracownicy

przywrócenie do pracy

tajemnica służbowa, umowa o prace, wypowiedzenie umowy o prace, kancelaria komornicza, utrata zaufania do pracownika, wypowiedzenie umowy, komornik, pozwany, utrata zaufania do powódki, wniosek egzekucyjny, obniżone wynagrodzenie, obowiązek pracowniczy, zeznanie powódki, akt osobowy powódki, pracodawca, praca w kancelariach, rozwiązanie umowy o prace, rozmowa, przekazanie informacji, wierzyciel

przywrócenie do pracy

przyczyna wypowiedzenia, umowa o prace, oświadczenie pracodawcy, wypowiedzenie umowy o prace, żar, wypowiedzenie umowy, przywrócenie do pracy, rozwiązanie umowy o prace, decyzja pracodawcy, pozwany, praca za wypowiedzeniem, powrót powoda do pracy, pracodawca do pracownika, pisemne wyjaśnienie, skonkretyzowana przyczyna, utrata zaufania do pracownika, premia, okres wypowiedzenia, stanowisko kierowcy autobusu, świadek

przywrócenie do pracy

terapia, wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, wypowiedzenie umowy, utrata zaufania do pracownika, przyczyna wypowiedzenia, gminny ośrodek pomocy, rozwiązanie umowy o prace, umowa zlecenia, utrata zaufania pracodawcy, burmistrz, wina pracownika, powódkę umów, dyrektor, zasadność wypowiedzenia umowy, regulamin i instrukcja, przywrócenie do pracy, oświadczenie o wypowiedzenie, kontrola problemowa, prawomocne przywrócenie

przywrócenie do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, adres pracodawcy, utrata zaufania do pracownika, wypowiedzenie umowy, umowa o prace, zaufanie pracodawcy, przesyłka, naruszenie obowiązków pracownicze, odbiór korespondencji, mienie pracodawcy, uzasadniona przyczyna wypowiedzenia, prywatna sprawa, naruszenie obowiązku, doręczenie, system odbioru, prywatna korespondencja, zachowanie pracownicy, przesłanka natury obiektywnej, adresat, uprzedzenie

przywrócenie do pracy

narkotyk, wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, teren zakładu pracy, wypowiedzenie umowy, przyczyna wypowiedzenia, wizerunek pracodawcy, utrata zaufania do pracownika, teren pracodawcy, utrata zaufania do powoda, obowiązek pracowniczy, policja, utrata zaufania pracodawcy, dbałość o dobre imię, konopie, regulamin pracy, podstawa utraty, sprawność psychomotoryczna, regulamin, pracodawcę środka

przywrócenie do pracy

organizacja zawodu, utrata zaufania do pracownika, umowa o prace, pracodawca, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, zeznanie powódki, aneks, prezes, pozwany, oświadczenie, kodeks pracy, zeznanie świadków, wypowiadanie umowy, rozwiązanie umowy o prace, pozwany związek, dyrektor biura, weekend, urlop

przywrócenie do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, informacja handlowa, wypowiedzenie umowy, umowa o prace, pracodawca, utrata zaufania do powódki, przyczyna wypowiedzenia, mąż powódki, poziom sprzedaży, spadek poziomu, konkurent rynkowy, decyzja o wypowiedzeniu, powódkę umów, konkurencyjna firma, pozwany, współpraca z firmą, małżonka pracownika, klient, utrata zaufania do pracownika, spadek sprzedaży

przywrócenie do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, wypowiedzenie umowy, uchybienie w pracy, utrata zaufania do pracownika, pozwany pracodawca, poważne uchybienie, przyczyna wypowiedzenia umowy, utrata zaufania pracodawcy, rozwiązanie, odprawa pieniężna, utrata zaufania do powódki, pozwany, powódkę umów, na czas, stosunki pracy, wskazanie w piśmie, okres wypowiedzenia, prawo wypowiedzenia umowy, praca powódki

przywrócenie do pracy

utrata zaufania do pracownika, pracodawca, wypowiedzenie umowy o prace, wypowiedzenie umowy, umowa o prace, rozmowa, przelew, przyczyna wypowiedzenia, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, ocena pracy powoda, procedura, naturę obiektywną, operator, telefoniczna obsługa klienta, zlecenie, identyfikacja klientów, polityka personalna, naruszenie obowiązków pracownicze, wypowiadanie umowy, bank

przywrócenie do pracy

dyrektor, wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, wypowiedzenie umowy, pracodawca, powódkę umów, przyczyna wypowiedzenia umowy, zachowanie powódki, główny księgowy, utrata zaufania do pracownika, obowiązek i odpowiedzialność, nowy zakres obowiązków, pozwany pracodawca, szkoła i przedszkole, dyrektor strony, pozwany, kwestionowanie poleceń, jednostka, inwentaryzacja, dyrektor szkoły

przywrócenie do pracy

umowa o prace, rozwiązanie umowy o prace, przyczyna wypowiedzenia, utrata zaufania pracodawcy, zużycie paliwa, zeznanie przedstawiciela strony, wypowiedzenie umowy o prace, przyczyna rozwiązania umowy, narodowość, utrata zaufania do pracownika, cała kwota pożyczki, pensjonat, zamiar odejść, szef kuchni, wypowiedzenie umowy, zeznanie powódki, temat zła, spłata cała, miesięczne zużycie, rozmowa

przywrócenie do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, nienależyte wykonywanie obowiązków, utrata zaufania do pracownika, utrata zaufania do powoda, poświadczona kopia, ocena pracy powoda, odszkodowanie, pozwany, wymagana kompetencja, wynik pracy, okres wypowiedzenia, podstawa do utraty zaufania, rozwiązanie umowy, oczekiwany wynik, nowy klient, zaufanie pracodawcy, list intencyjny

przywrócenie do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, spotkanie, wypowiedzenie umowy, zachowanie powodów, umowa o prace, prezes spółki, utrata zaufania do pracownika, świadek, umowa o pracę powoda, impreza, przyczyna wypowiedzenia umowy, utrata zaufania do powoda, niewłaściwe zachowanie, utrata zaufania pracodawcy, pozwany, kolacja, spożywany alkohol, rozwiązanie umowy o prace, kodeks pracy, nienaganna praca

przywrócenie do pracy

umowa o prace, utrata zaufania do pracownika, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, wypowiedzenie umowy, urlop na żądanie, przyczyna wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o prace, powierzone zadanie, obowiązek pracowniczy, wystarczający stopień, przyczyna rozwiązania umowy, oświadczenie o wypowiedzeniu umowy, wewnętrzny audyt, południe, rozwiązanie z powodem umowy, wypowiadanie umowy o pracę, porządek na stanowisku pracy, warszawa, grafik

przywrócenie do pracy

plotka, wypowiedzenie umowy o prace, pracodawca, umowa o prace, przyczyna wypowiedzenia, współpracownik, wypowiedzenie umowy, utrata zaufania do pracownika, zachowanie powódki, filia, zaufanie do powódki, konkretność, rozpuszczanie, niepełnosprawność, uzasadnienie wypowiedzenia, brak lojalności, łój, choroba zawodowa, rozmowa, powódkę umów

przywrócenie do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, biuro prezesa, wypowiedzenie umowy, umowa o prace, utrata zaufania, pracownik, dyrektor, informacja poufna, dyrektor oddziałów, zaufanie pracodawcy, brak zaufania, agencja nieruchomości rolna, przyczyna wypowiedzenia umowy, złe zarządzanie, limit zatrudnienia, liczne skargi, przywrócenie do pracy, dostęp do informacji, prezes agencji, oddział terenowy

przywrócenie do pracy

wypowiedzenie umowy o prace, umowa o prace, okręgowa stacja, przyczyna wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, utrata zaufania do pracownika, pracodawca, kierownik, terytorialny zasięg działania, obsługa rolnictwa, pobieranie próbki, pracownica, konflikt, zadaniowy system czasu pracy, dyrektor, kodeks pracy, zasadność wypowiedzenia, przesłanka natury obiektywnej, przywrócenie do pracy, obowiązek pracowniczy